朋友們經常都會問
「其實做Training即係Train啲咩?」

?Trainer vs Speaker 要分清

培訓/教學係指知識的傳授,導師就著課堂的題目,有系統地安排課堂內容。而我經常強調,Training同Experience Sharing係截然不同。稱得上Training,Trainer需要有學術知識和理論支持;若然Speaker只係總結個人經驗作主幹,我只會稱之為經驗分享。

「我次次聽完啲分享都好勵志,覺得佢好勁,我都會想自己可以咁」
“咁所以你有冇跟住做?”
「頭一個禮拜好有心架,之後慢慢就冇咗……」

上完一個Training,你會感覺實在,能夠以學術為框架,應用於生活各個層面。聽完一個Speaking,你可能會感覺激動,想以講者經驗為基礎,效法其處事方法。

當然兩者都可以帶能量俾人,然而那一種影響比較深,效果比較長久,相信大家有答案吧!

?個個都係Trainer   唔通個個都真係Trainer咩?

?咁即係Train啲咩?

每個Trainer都有自己既專業範疇,而我就專門研究「人點用腦」

題目嘛? 我教Communication, Presentation, Emotion, Stress Management, Resilience, Coaching, Therapy, Facilitation, Team Management, Effective Meeting, Customer Service, Goal Setting, Self-Actualization等等,其實應用場境真係有無限咁多

人既大腦同身體係一個不可分割既系統,思想影響行為,行為亦影響思想。坊間大部份Training只係針對行為,而我既Training會同時針對個腦同行為:

「我從來冇諗過Communication係咁」
「我唔知道原來要咁樣問問題」
「我以為Presentation skill淨係教肢體語言/聲音/句法」
「我一直都以為同自己講唔好諗就係處理情緒」
「你將我個好實既腦完全打散咗」
「我個腦好似pop一聲咁著咗燈」

?除咗Training, 我仲有做Coaching, Therapy同Facilitation
想知我既full profile,click入黎睇下 >>了解Evy更多

。。。。。。

?活像薔薇 La Vie en Rose